太平鸟做了那么多能拯救股价吗？

分享到： | | | | 2017-8-16 16:52

太平鸟8月13日晚间公告，公司实控人张江平、控股股东太平鸟集团及其全资子公司鹏源资产计划6个月内，通过上交所交易系统增持公司股份，累计增持金额不低于5000万元，增持股份上限不超过公司总股本的1%。从今年来看太平鸟动作频频，那么它做了那么多能拯救股价吗？服饰内部高管大换血陈红朝接替上任总经理　　4月17日，宁波太平鸟时尚服饰股份有限公司发布了关于聘任公司高级管理人员的公告。公告显示，陈红朝接替欧利民任太平鸟总

太平鸟8月13日晚间公告，公司实控人张江平、控股股东太平鸟集团及其全资子公司鹏源资产计划6个月内，通过上交所交易系统增持公司股份，累计增持金额不低于5000万元，增持股份上限不超过公司总股本的1%。从今年来看太平鸟动作频频，那么它做了那么多能拯救股价吗？

服饰内部高管大换血陈红朝接替上任总经理

　　4月17日，宁波太平鸟时尚服饰股份有限公司发布了关于聘任公司高级管理人员的公告。公告显示，陈红朝接替欧利民任太平鸟总经理，陈红朝曾任宁波杉杉股份有限公司部长助理、上海大雅文华发展有限公司营销总监、公司董事、女装事业部总经理。

　　设立核心城市品牌集合店

　　4月29日，面积达1200平方米的PEACEBIRD品牌集合店武汉开业，集结了太平鸟服饰旗下的PEACEBIRD WOMEN（太平鸟女装）、PEACEBIRD MEN（太平鸟男装）及Mini Peace（童装）三大品牌。太平鸟在年报中透露，2017年计划新开门店约600家，并推动设立核心城市的品牌集合店。

乐町事业部总经理严翔离职聘申亚欣接任

　　5月，太平鸟公告称，因工作调整，严翔先生不再担任公司乐町事业部总经理一职。经公司第二届董事会第九次会议审议，同意聘任申亚欣先生为公司乐町事业部总经理，任期与本届董事会一致。

　　员工股权激励方案实施激励对象涵盖412人

　　7月5日，太平鸟员工股权激励方案实施，本次限制性股权激励面向中层员工，覆盖面广、力度大，业绩考核目标体现公司对未来发展信心。

　　PEACEBIRD MEN第一家战略性品牌专卖店开业

　　8月5日，太平鸟男装PEACEBIRD MEN君太百货店开门营业，这也是PEACEBIRD MEN在北京的第一家战略性品牌专卖店。

Mini Peace开小黄人主题快闪店

　　8月10日，太平鸟旗下童装品牌Mini Peace在银泰武林店开了家小黄人主题的快闪店。据悉，该店面积100平方米左右，陈列了其最新联名小黄人IP系列，总共有近100个sku。

与印力集团签订战略合作协议

　　8月14日，印力集团与太平鸟集团确定了寻求更大发展空间、深入合作的意愿，双方签订了战略合作协议。

一方面，据中国服装网了解，这些年太平鸟从“价格+年龄+品类”多角度出发,搭建形成“核心品牌、新兴品牌、初创品牌”三个不同发展梯度、结构合理的品牌矩阵,有效覆盖消费者,具备发展的优势和潜力。多品牌、多梯度、全品类布局成效渐显。同时太平鸟通过全渠道布局，降低库存，增强快速反馈能力和供应链柔性化水平。这些都让人看到太平鸟越来越年轻的趋势和成为快时尚领军企业的潜能。

　　另一方面，从高管换血、开集合店、战略合作到股权激励方案实施等，太平鸟从上市以来每一个举动都受到广泛关注，其中重要原因就是它的净利润与股价并没有想象中那么好。

　　太平鸟今年1月9日上市，首发价格21.3元/股，首发股本5500万股，首次募集资金11.72亿元。特别是3月底以来，股价一直处于下降通道，股价从40多元一路下降到了20多元。截至8月15日收盘，太平鸟股价报收24.89元/股，当前股价比首发价高3.59元，太平鸟股价若下跌17%，就触及破发，处于“警戒线”边缘。

　　据太平鸟交出上市后的第一份年度财务“成绩单”来看，2016年度太平鸟的营业收入为63.20亿元，同比增长7.06%，归属股东净利润4.27亿，同比下降20.22%，这是三年来首次下跌。而太平鸟2017年一季度业绩报告期内，公司实现营业收入15.14亿，同比增长11.47%；归属母公司股东净利润5861万元，同比下降4.6%。净利润方面仍然处于下降状态，这不得不让人对太平鸟2017年第二季度的财报有所好奇。

　　未来太平鸟的成长空间会在门店扩张、库存管理能力、供应链组织高效化、新兴品牌与初创品牌的提升等，围绕这些下半年里太平鸟势必会有更多动作，这样的太平鸟在股价上也能有起色嘛？

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