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2012-3-3 00:00
21世纪什么最重要,人才!可是,对于看似低附加值、劳动密集型的服装产业而言,又有谁真能做到不惜重金惜人才呢?或许以下四大服装企业人才管理案例能让大家认识服装圈的伯乐。
案例一:
时尚女装威丝曼:管理与技术精英奖豪车
新闻回放
不久前,就在今年2月25日,珠海市威丝曼服饰股份有限公司举行优秀员工表彰大会,对11名管理精英和高技术人才每人奖励沃尔沃XC60、宝马X1、奔驰C180等豪车。据了解,此次获奖豪车的员工年龄最小的刚30岁出头,最大的刚过50岁,其中大部分为高级技术人才。
据悉,威丝曼董事长谢秋河在2006年时推出"威丝曼激励模式",成为广东首创的一套管理模式和激励机制,该激模式的核心就是各区域总经理以及独立板块负责人都拥有绝对的经营管理权、人事权、财务权等,以发挥其各自能动性、创造力。更重要的是,该激励模式对于有突出贡献的技术精英以及管理精英,不仅给予重金和奢侈品激励,还出台了诸多人性化用才留才的创新举措,如针对房价高企不下的局面,该公司实行"馨园工程安家"计划,免息贷款给优秀的员工买房;在公司内部立"威丝曼商学院"和"112人才阶梯培养计划",和清华科技园教育中心合作开办总经理工商管理研修班;与"卫星远程培训学院"签订长期的培训服务,每周聘请全国知名教授和学者亲临公司讲学等。
其实,威丝曼将豪车作为奖品已成惯例。早在2009年,威丝曼就向其所并购的公司深圳市伊索言时装有限公司总经理黄瑞全新赠送了一部"雪佛莱"轿车。据悉,深圳市伊索言时装有限公司是珠海威丝曼服饰股份有限公司2009年全面实施收购兼并战略的重要成果。威丝曼非常重视对并购品牌公司的发展与成长,表示会坚定不移地实施多品牌经营战略,以自身独特的企业文化、独特的激励机制和独特的"联邦制"模式为并购企业利润持续增长提供强大的驱动力。
他们说
珠海市服装服饰行业协会一负责人:一家服装公司的竞争力不仅是体现在管理机制上,更体现在服装创意设计上,老板重奖高技术人才,不仅说明了工艺和创意在服装业的重要性,也说明了技术人才的重要性。无论这个行业如何演进,高技术人才始终是'香饽饽'"。
中山大学教授郑天祥:目前广东多数行业都出现高技术人才荒,通信业、汽修业、期货业、服装业哪个行业都缺高技术人才,企业揽才难,这不仅与不少学校专业设置陈旧有关,更与"重管理、轻技术"的用工风气直接关联。郑天祥说,高技术人才尽管说起来是"宝贝",但在企业的工资与福利待遇方面与管理人才还是差距很大,因而造成了不少技术人才的流失,服装企业并不是暴利行业,行业密集度已经很高,但"威丝曼激励模式"高度重视高技术人才的培养与任用,敢于"花血本"提高其福利待遇改善其工作环境,"以情感与经济留人"和"以事业留人"并重,打破了"重管理、轻技术"的用工风气。
案例二:
虎门:重奖百万鼓励企业创品牌
新闻回放
41岁的清远人谢群娣,小时候喜欢画画,未上过高中,在虎门打工而后去了香港,自学成才,设计生产中高端服装,行销26个国家。近日,获"广东十佳服装设计师"荣誉的她,表示明年将转战国内,到深圳开第一家品牌店。在国际经济疲软的大背景下,她的"回归"正是由于广东省虎门镇的的利好政策,以及得天独厚的地理优势。
"获得国家名牌的奖励100万元。"虎门镇经济贸易办公室副主任黄沛民表示。虎门镇一直以"引导、协调、管理、服务"为宗旨,大力构建高效的行政管理服务体系,采取一系列措施,全力推动虎门服装品牌发展。镇政府早在2002年就实施了"百万促名牌"工程,向社会公开承诺,凡是在虎门投资创业的服装企业,获得全国驰名商标、中国名牌产品的,奖励100万元;获得国家免检产品的奖励30万元;获得广东省著名商标、名牌产品的奖励10万元,鼓励虎门各行各业积极争创中国名牌产品、中国著名商标。
此外,虎门周边水路、高速、高铁等交通线密布,有利于货物的集散。虎门从1996年起开始举办服装交易会,2000年起,虎门镇政府更是推动当地服装品牌的建设。截至目前为止,虎门拥有省级以上的服装品牌30多个。
说起虎门服装产业集群的由来,与虎门的地理空间和历史时间有很大的关系。可以说,虎门服装经历了摆地摊、摆街巷、进商场和建工厂的起步过程,但其茁壮成长、打造品牌的过程,少不了政府的积极引导。
他们说
谢群娣:从2008年开始,她就意识到了世界经济将经历一个低谷,虽然自己的公司生产中高端的牛仔服饰,在西班牙、葡萄牙、俄罗斯、日本、韩国等26个国家都有加盟店,但一直以来基本上以批发的形式经营,而且国外的广告费用更贵,利润空间越来越小。让她感到意外的是,国内市场却呈现出上升的趋势,"消费能力提高了,需求层次也在提高,特别是个性化需求有了很大的发展"。希望能够为虎门这个服装名镇创全国品牌做出努力。虎门有国际服装交易会等大好平台,创了品牌不仅能够获得政府的奖励,最重要的是品牌是无形资产,能够传给我的正在学习设计的孩子,希望能够打造百年老字号。
虎门服装协会一负责人:虎门镇政府一直在用心为服装产业和企业服好务,"百万促品牌"工程只是镇政府众多举措中的一个。以前政府对企业像放羊一样,让他们自己满山跑,结果他们还真跑出了一个领头羊,就是现在远近闻名的纳税大户以纯。现在虎门政府对企业的态度完全变了,大家都知道虎门缺地,但是政府却批给以纯10万平方米,支持他们建设公司总部。还有伊米奴、灰鼠等等在虎门服装排行前五名、前十名的品牌,只要他们有求,政府必应,可谓义不容辞,竭尽全力。
虎门镇委书记吴湛辉:服装产业是虎门最具代表性的龙头产业和特色产业,必须作为重中之重,充分发挥其产业优势,不断完善产业配套。虎门镇的目标是继续加大扶持力度,鼓励企业创立品牌,积极帮助其申报国家、省级名牌名标。虎门每年拿出超过数千万的巨额资金,来帮扶企业在各个领域来拓展它的业务,包括它们科技创新、产学研和拉动内需等项目的开始,期待企业在质量、科技、品牌和知识产权等各个领域能够顺利地取得进展。这样才能确保虎门,虎门的企业和产业立足于不败之地。
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