美邦服饰回应高管离职称公司O2O不会受影响

分享到： | | | | 2014-6-10 10:15

美邦相关负责人表示，“我们对闵捷先生的离职非常遗憾。闵捷先生在过去几年变化非常之大，特别在社交能力方面尤为突出，就如一个社会活动家，外部资源丰富，朋友圈也非常广泛，因此，公司阶段性的外协合作业务沟通方面可能会受到一定的影响。O2O是公司层面的重大战略，IT技术部门是非常重要的协同执行部门之一，但更重要的是上下游各业务部门协同作战整体推进，美邦在过去、今天还是未来都不会由于个别部门负责人的变动给公司层面的整体业务发展带来影响。”

近日，有媒体报道美邦服饰前信息技术总监闵捷离职，并对美邦O2O项目能否顺利推进表现出担忧。我们就此问题采访了美邦服饰相关负责人，负责人对闵捷离职一事进行了确认，并表示公司O2O战略部署进展顺利，不会受到影响。

　　在采访中，美邦相关负责人表示，“我们对闵捷先生的离职非常遗憾。闵捷先生在过去几年变化非常之大，特别在社交能力方面尤为突出，就如一个社会活动家，外部资源丰富，朋友圈也非常广泛，因此，公司阶段性的外协合作业务沟通方面可能会受到一定的影响。O2O是公司层面的重大战略，IT技术部门是非常重要的协同执行部门之一，但更重要的是上下游各业务部门协同作战整体推进，美邦在过去、今天还是未来都不会由于个别部门负责人的变动给公司层面的整体业务发展带来影响。”

　　美邦相关负责人进一步表示，美邦服饰正处于移动互联网化商业模式创新大转型时期，需要面对大量变化，并要实时应对组织变动及业务流程重建等重大变革性的工作，在这个过程中，难以避免会有个别管理者有这样那样的不适应。但我们相信，美邦会有越来越多的员工共同努力，包括平均司龄超过十年忠实粉丝型的员工和刚加入公司的新生力量，积极支持美邦走向以全面移动互联网化为商业模式的事业发展目标。

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